出版物发行员考试
问答题简述信息收集的方法。
题目
参考答案和解析
2、系统法。
3、汇集法。
4、归纳法。
相似问题和答案
第1题：
简述培训需求信息的收集方法。(考点：教材第122页)
培训需求信息的收集方法包括：①面谈法。②重点团队分析法。③工作任务分析法。④观察法。⑤调查问卷法。
第2题：
B:和客户交谈
C:采用数据调查表
D:收集政府部门公布的信息
E:建立数据库，平时多注意收集和积累
第3题：
简述信息收集的方法。
第4题：
请简述收集信息的方法并写出几种以上可以选择的信息源。
正确答案:可以收集的信息源公司员工的回答，员工现场操作，设备设施的现场状态物品的状态，职业安全过程检查记录，职业安全体系文件，员工体检报告。
第5题：
简述信息收集的任务和意义？
信息收集任务就是把用数字符合、理化参数、自然语言所表示的，在时空上分散的，有关目标系统（管理对象）的直接情况或原始数据集中起来，并按照特定的目的，通过特定的方法归纳成若干能反映事物本质的参量或指示。
信息收集的意义在于：
1）信息系统对企业内部各部门、各环节的协助和支持是通过信息收集来实现的。
2）信息收集是信息处理的前提和基础。
3）与信息存储、传输和加工相比，信息收集的工作量大，费用较高。
略
第6题：
简述公安信息收集的过程
1准备阶段。准备阶段一般要做以下几件事情：了解以往的信息；初步判断任务量、预期结果和可能的风险；组建团队
2拟定计划。信息收集的计划一般包括以下内容：描述任务；选择信息源；选择方法和手段；进度安排
3实施。为了保证信息收集工作的顺利进行，需要注意信息收集活动的组织者应保持与各项信息收集人员的联系，及时调整不合理的人员配置；充分利用各种信息渠道；根据实施情况，及时调整收集计划
4信息汇总。此阶段的任务主要是信息处理工作，可能用到一些信息分析工具。具体的工作内容包括分类整理；鉴别筛选；分析
5提交报告。汇总材料与信息调查报告是信息收集活动的成果，如果该成果不能满足用户的需要，还需继续进行补充和研究分析，直至满意
第7题：
请简述收集信息的方法并写出六种以上可以选择的信息源？
收集信息的方法有面谈、查阅文件和记录、现场观察、必要时测量。信息源有：
1）与受审核方员工的面谈
2）对活动、工作场所、环境和条件的观察
3）文件，如职业健康安全方针、目标、管理方案、计划、程序、标准、作业指导书、合同等
4）记录：如：危险源的辨识和风险评价记录，法规和其它要求识别和登记记录、目标与管理方案实施与完成记录，运行控制记录，监控记录。培训记录、事故、事件不符合处理和调查记录，纠正措施和预防措施实施记录，内审与管理评审记录等；
5）数据的汇总、分析和业绩指标
6）相关方的报告，如职业健康安全监督检查部门的抽查结果等
7）其它方面的信息源，如计算机数据库和网站等
略
第8题：
简述培训效果信息的收集方法。(考点：教材第141、142页)
第9题：
简述创业咨询信息的收集范围与收集途径？
正确答案: 范围：
（1）有关客户的信息；
（2）有关所咨询业务的信息；
（3）有关市场的信息；
（4）有关客户竞争者的信息。
途径：
（1）公开型信息的收集途径；
（2）非公开型信息的收集。
第10题：
在客户信息收集方法中，采用数据调查表属于初级信息收集方法。
正确答案:正确