公务员相关培训考试
（）是指团队成员对于任务的目标、决策或解决方案等有不同的观点、构想、判断而产生的冲突，属于工作导向。A、任务冲突B、认识冲突C、人际冲突D、关系冲突
题目
（）是指团队成员对于任务的目标、决策或解决方案等有不同的观点、构想、判断而产生的冲突，属于工作导向。
- A、任务冲突
- B、认识冲突
- C、人际冲突
- D、关系冲突
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相似问题和答案
第1题：
( )是实现团队目标的必要条件。
A.团队成员有各自独立的目标
B.团队有独立的活动经费
C.团队成员良好的合作
D.团队成员间的信任
B.团队有独立的活动经费
C.团队成员良好的合作
D.团队成员间的信任
答案：C
解析：
团队成员良好的合作是实现团队目标的必要条件
第2题：
团队具有的特点包括()。
A.团队的主要任务是完成团队的共同目标
B.团队成员具有相互依存性
C.团队成员在团队中分工合作、分享信息、相互接纳
D.团队成员共同承担责任
E.协调对于团队的运作必不可少
B.团队成员具有相互依存性
C.团队成员在团队中分工合作、分享信息、相互接纳
D.团队成员共同承担责任
E.协调对于团队的运作必不可少
答案：A,B,C,D,E
解析：
团队具有以下四个特点：①团队的主要任务是完成团队的共同目标;②团队成员具有相互依存性;③团队成员共同承担责任;④协调对于团队的运作必不可少。
第3题：
帮助团队成员设定团队议事日程、让团队始终瞄准目标、做出高效决策和提出解决问题的替代方案的是（ ）。
A．团队任务职能
B．团队维护职能
C．团队沟通职能
D．团队决策
正确答案：A
第4题：
帮助团队成员设定团队议事日程、让团队始终瞄准目标、做出高效决策和提出解决问题的替代方案的是（）。
- A、团队任务职能
- B、团队维护职能
- C、团队沟通职能
- D、团队决策
正确答案:A
第5题：
下列属于团队发展震荡阶段的特点是（）
- A、团队成员以个体为思考，尚未形成与他人合作协商的意愿
- B、团队成员对自己的角色和任务感到忐忑不安
- C、可能有成员退出团队
- D、团队对实现目标的最佳方案存在分歧，甚至对总目标本身也有不同看法
正确答案:A,C,D
第6题：
团队的下列哪项主要表现为帮助团队成员设定团队议事日程，让团队始终瞄准目标，做出高效决策和提出解决问题的替代方案？（ ）
A.任务职能
B.沟通职能
C.维护职能
D.决策职能
B.沟通职能
C.维护职能
D.决策职能
答案：A
解析：
团队过程的主要范畴是沟通、影响、任务和维护的职能、决策、冲突、氛围和情绪问题。团队的任务职能是帮助团队成员设定团队议事日程，让团队始终瞄准目标，做出高效决策和提出解决问题的替代方案而不是扯皮。因此，本题应该选A。
第7题：
随着团队的成熟，团队成员像致力于自己的目标一样致力团队其它成员的目标，这是指团队工作中（）的优势。
- A、协作
- B、团队成员相互信任
- C、决策更合理
- D、生产效率提高
正确答案:A
第8题：
()团队是指分散于不同的时间、空间和组织边界的成员,基于共同的目标、爱好等,共同协作完成某项任务。
A.传统
B.虚拟
C.职能型
D.跨职能
参考答案：B
第9题：
下面对高效团队的表述，正确的有（）。
- A、高效团队要保证每个成员了解要达到的目标，但对目标的认识可能不同
- B、高效团队要求成员有完全相同的价值取向
- C、团队成员必须具备合作的品质
- D、良好的沟通有利于消除成员之间的误解
- E、团队成功的重要因素是成员间的理解信任
正确答案:C,D,E
第10题：
相对于个人来说，团队工作有很多优势，其中包括合理决策，关于合理决策的描述正确的是（）。
- A、能更好地应付变化
- B、不同成员互相配合完成工作
- C、能够安排团队成员做他们擅长的工作
- D、更多的人参与讨论并发表意见
正确答案:D