资源与运营管理

管理者在工作中会面临很多不同类型的问题,答复赞助邀请属于()。A、长期问题B、短期问题C、主要问题D、琐碎问题

题目

管理者在工作中会面临很多不同类型的问题,答复赞助邀请属于()。

  • A、长期问题
  • B、短期问题
  • C、主要问题
  • D、琐碎问题
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第1题:

管理者在工作中经常会遇到很多问题,这些问题不包括()。

  • A、人的问题
  • B、工作流程的问题
  • C、管理者本身的问题
  • D、人与政府的问题

正确答案:D

第2题:

管理者要处理大量不同类型的问题,员工因为身体不适请假属于()。

  • A、短期问题
  • B、长期问题
  • C、主要问题
  • D、重要问题

正确答案:A

第3题:

企业资金结构研究的主要问题是( )。

A.权益资金结构问题

B.长期资金与短期资金的比例问题

C.负债资金占全部资金的比例问题

D.长期负债与短期负债的比例问题


正确答案:C
企业资金结构有广义和狭义之分。前者是指全部资金(包括长期资金和短期资金)结构;后者是指长期资金结构。但就筹资方式而言,企业资金可以分为负债资金和权益资金两类,因此,资金结构问题总的来说是负债资金的比例问题。

第4题:

管理者要处理大量不同类型的问题,制订员工职业生涯规划属于()。

  • A、短期问题
  • B、长期问题
  • C、琐碎问题
  • D、次要问题

正确答案:B

第5题:

问题的性质,可以把问题划分为()。 

  • A、紧迫问题和重要问题
  • B、长问题和短问题
  • C、主要问题和琐碎问题
  • D、这问题和假问题

正确答案:A,B,C

第6题:

管理者在工作中经常会遇到的五方面问题是()。 ①人的问题 ②工作流程的问题 ③人与政府的问题 ④人与工作流程的问题 ⑤管理者本身的问题 ⑥组织的问题

  • A、②③④⑤⑥
  • B、①②③④⑥
  • C、①②④⑤⑥
  • D、①②③④⑤

正确答案:C

第7题:

我们可以按照不同的标准将管理者面临的问题划分成不同的类型。关于问题的类型,说法正确的是()。

  • A、管理者面临的问题可以根据分量不同划分为主要问题和琐碎问题
  • B、短期问题是当前面临并需要解决的,长期问题是以后再考虑的
  • C、由于管理者面临的问题很多,所以只关注重要的问题就可以了,琐碎问题可以忽略
  • D、紧急的问题必定是重要的问题

正确答案:A

第8题:

虽然社会在不断进步发展,但是儿童在成长过程中还是面临着很多的问题,以下()不是儿童面临的主要问题。

A:儿童生存的问题
B:儿童发展的问题
C:儿童保护的问题
D:儿童社会化的问题

答案:D
解析:
考点:儿童面临的问题。

第9题:

管理者要处理大量不同类型的问题,按照某一标准可以将这些问题区分为长期问题和短期问题。其中属于长期问题的是()。

  • A、供应商未及时供货
  • B、顾客退货
  • C、员工因为身体不适请假
  • D、制定员工的个人发展目标

正确答案:D

第10题:

管理者要处理大量不同类型的问题,供应商未及时供货属于()。

  • A、长期问题
  • B、短期问题
  • C、琐碎问题
  • D、次要问题

正确答案:B

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