建设银行纪检监察条线考试
各级机构业务主管部门发现员工违规问题线索，认为需要按照《中国建设银行员工违规处理办法》给予行政处分的，应按员工管理权限移交（）。A、法规部门B、人力资源部门C、监察部门D、保卫部门
题目
各级机构业务主管部门发现员工违规问题线索，认为需要按照《中国建设银行员工违规处理办法》给予行政处分的，应按员工管理权限移交（）。
- A、法规部门
- B、人力资源部门
- C、监察部门
- D、保卫部门
相似问题和答案
第1题：
各级机构业务主管部门发现员工违规问题线索,认为需要按照《中国建设银行员工违规处理办法》给予行政处分的,应按员工管理权限移交哪个部门?
A.人力部;
B.纪检监察部;
C.办公室
第2题：
在员工违规行为处理的执行中，给予纪律处分的，由（）下达《关于给予**处分的决定》并送达被处分人本人。
- A、纪检监察部门
- B、员工违规行为审理委员会
- C、人力资源部门
- D、风险管理部门
正确答案:A
第3题：
审计部门发现违规问题线索，认为需要按照《中国建设银行员工违规处理办法》给予行政处分的，可以直接移交被审计单位监察部门。移交时，应填写( )，与有关证据材料一并移交。
第4题：
以下说法错误的是（）。
- A、经初步核实，确实存在违规事实，需要追究行为人责任的，应按照规定的权限和程序办理立案手续
- B、上级机构监察部门核查的问题线索，涉及下级机构管理员工的，可以指令下级机构监察部门立案
- C、查明违规事实后，调查组应要求被审查人写出对本人违规问题的认识检讨材料，之后即可移送审理
- D、立案审查期间，未经立案机构监察部门同意，不得批准被审批人出国
正确答案:C
第5题：
《中国建设银行员工违规处理程序规定》中的违规问题线索来源包括：（）；各级机构内控合规部门及其他业务主管部门发现并移交；监管单位及外部审计单位发现；其他渠道发现。
- A、监察部门发现，包括受理信访举报、特派员履职发现、专项检查、巡视移交等途径
- B、审计部门发现并移交
- C、司法机关移送
- D、上级行交办
正确答案:A,B,C,D
第6题：
违规问题线索来源包括那些?()
A.监察部门发现,包括受理信访举报、特派员履职发现、专项检查、巡视移交等途径;
B.审计部门发现并移交;
C.各级机构内控合规部门及其他业务主管部门发现并移交;
D.司法机关移送;
E.监管单位及外部审计单位发现;
F.上级行交办;
第7题：
业务管理部门对违规问题调查终结后，认为需要按照《中国建设银行员工违规处理办法》对违规人员进行处理的，应按处理权限移送相关机构纪检监察部门审理。移送时，应提供哪些文件（）
- A、调查及责任认定文件
- B、处理建议
- C、纪检监察部门认为需要提供的其他文件
- D、处理决定
正确答案:A,B,C
第8题：
各级机构业务主管部门认为违规行为需要给予行政处分的,应填写(),与有关证据材料一并移交监察部门。
A.《违规问题线索移交登记表》;
B.《线索移交表》;
C.《移交问题登记表》
第9题：
审计及各级业务主管部门移交的违规问题线索事实清楚、证据确凿，不需要再作调查的，监察部门立案后，（）审理。
- A、经过调查后
- B、初步核实后
- C、可直接进行
正确答案:C
第10题：
审计部门发现违规问题线索，认为需要按照《中国建设银行员工违规处理办法》给予行政处分的，可以直接移交被审计单位监察部门。移交时，应填写（），与有关证据材料一并移交。
- A、违规问题线索移交登记表
- B、工作底稿
- C、调查表
- D、立案审批表
正确答案:A