Sunday, May 26, 2024
Monday, September 12, 2022
Sunday, July 30, 2023
Sunday, July 30, 2023
Tuesday, August 1, 2023
Sunday, July 30, 2023
Sunday, May 26, 2024
Wednesday, April 3, 2024
问题:一般而言,岗位分析的内容包括()、()、()等3个部分。
Sunday, August 20, 2023
Tuesday, December 26, 2023
问题:具体来讲,讨论题目的编制必须符合以下要求()A、结合拟任岗位设计题目B、具有现实性和典型性C、立意深刻,内容具体D、能够引起争辩
Tuesday, August 1, 2023
Sunday, August 20, 2023
问题:观察法可分为下列哪几种?()A、直接观察法B、阶段观察法C、工作参与法
Monday, September 12, 2022
问题:在招聘过程中,把招聘的岗位、需求人数、所需人员的资格条件、招聘工作的起始及截止日期、待遇条件等向社会公开,这体现了招聘管理的()A、公开原则B、合法性原则C、真实性原则D、全面性原则
Tuesday, January 16, 2024
Tuesday, September 26, 2023
Sunday, May 26, 2024
问题:招聘管理总系统的子系统包括()A、招募B、甄选C、录用D、评估E、裁员
Tuesday, August 1, 2023
Wednesday, August 9, 2023
问题:()是由美国学者弗拉赖根和贝勒斯在1954年提出的,通用汽车公司在1955年运用这种方法获得成功。A、动作分析法B、访谈法C、关键事件法D、指导线导向岗位分析法
Wednesday, April 3, 2024